社員インタビュー|山森陽介

ラプロスの社員が採用に関するご質問にお答えします。

住宅事業部 係長

山森陽介

Yamamori Yousuke

宅地建物取引士/2014年入社

Q1.入社の理由は?

 もともとモノづくりが好きで、家具メーカーに11年間勤め、営業も職人も経験しました。就労条件から転職を考えた時、お客様と一緒に家をつくるラプロスの戸建事業に魅力を感じて、入社を希望しました。 

Q2.ラプロスの魅力は?

①仕事内容について

 この業界は“給与が売上による歩合制”という噂も聞きますが、弊社は違います。それは業務内容が住宅の販売だけでなく、マンション再生・仲介・賃貸と、バランスの良い不動産業だからだと思います。

 もう一つの魅力は、ゼロから家づくりができるところです。土地を仕入れて、どんな家を建てるか考えて…自分がお客様の立場になって企画した物件は、自信をもって勧められます。住宅購入はお客様にとって人生の大きな決断ですから、こちらも責任と自信をもって売ることが重要だと思っています。

 

②職場環境や人間関係について

 言いたいことを言い合える、風通しの良い職場だし、自分が提案したことを実行に移しやすいです。社長との距離も近く、直接相談もできます。自分で多くのことを経験して学ぶだけでなく、先輩方を身近に見て学べることも多いです。

Q3.やり甲斐や成長を感じる時は?

 入社して初めて担当した物件が「プロスペリテ小田部」の7区画で、更地だった場所に戸建が並んで、街並み感が出た時は感動しました。全世帯のご入居後に、お客様同士の交流会にとバーベキューを行ったところ、皆さんが参加して楽しんでくださいました。あの時の和気あいあいとした様子は忘れられません。

 あれからずいぶん経ちますが「今もバーベキューをしています。また来てください」というお客様からのご連絡に、この仕事のやり甲斐を感じます。

 弊社の戸建をご購入いただいたお客様の中には、新しいコンセプトハウスを見学して意見をくださる方もいます。仕事を重ねてできた繋がりが、自分の財産です。

Q4.今後の目標は?

 戸建事業では、土地の仕入れから完成した物件のお引渡しまで、多くの過程を経ます。その間の全てに関わって、さらに良い仕事がしたいです。お客様だけでなく、金融機関や工務店などのお取引先との関係も強化して、一つのプロジェクトを成し遂げることが目標です。

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